Was in der Theorie einleuchtend klingt, scheitert in der Umsetzung nur allzu oft am Alltag mit all seinen Herausforderungen und dringlicheren Aufgaben. Und, nicht immer ist es einfach einen Überblick über die sich bietenden Möglichkeiten zu gewinnen. 

Durch die eigene Praxiserfahrung in Telekommunikation, Industrie und Dienstleistungen/Versicherungen wie auch Kultur, selbst gemachte Erfahrung als Führungskraft und Mitarbeiter und Weiterbildung in Management, Coaching, Supervision und Personalentwicklung und langjährige Selbständigkeit kann auf einen grossen Rucksack an Erfahrungen zurück gegriffen werden.

Ob in einem beruflichen oder privaten Kontext, wir verstehen uns als Unterstützung bei der Ziel- und Lösungsfindung, aber auch im Umgang mit Konflikten und Herausforderungen in den unterschiedlichsten Spannungsfeldern.

Beratung und Coaching finden in der Regel im Rahmen einer Zweierbeziehung zwischen der beratenden Person (Coach) und dem Klienten, der Klientin (Coachee) statt. Es gibt jedoch auch Formen des Coachings, bei denen der Prozess Gruppen, Teams oder ganze Organisationen umfasst. Coaching ist grundsätzlich ziel-, lösungs- und wertorientiert. Es basiert auf der Einhaltung von ethischen Grundsätzen und auf einer Beziehung zwischen Coachee und Coach, die durch gegenseitige Wertschätzung, Achtung und Vertrauen gekennzeichnet ist.

Als Verbandsmitglied des BSO (Berufsverband für Supervision, Organisationsberatung und Coaching) halten wir uns an den Beratungskodex und garantieren für die Qualitäts- und Datenschutzbestimmungen sowie seriöses Contracting mit der Kundschaft. 

Da das Vertrauen Grundlage jedes Beratungs-, Coachings- oder Supervisionsprozesses ist, bieten wir Ihnen die Möglichkeit eines kostenlosen, unverbindlichen Kennenlerngesprächs.